Anita Brůnová (3 knihy)

• 
  Denisa Bel Hadjsalah, Jana Benešová, Anita Brůnová, Margita Býmová, Ivana Sulovská Genderový orienťák CZ

  Téma rovných příležitostí mužů a žen ve firemním prostředí není pouhým módním trendem importovaným ze zahraničí. Nedá se s ním zacházet jako s bezobsažnou značkou, kterou se opatří firemní strategie. Genderové povědomí obyvatelstva České republiky se totiž rok od roku zvyšuje. A kdo jednou genderovou citlivost získá, už před ní těžko může zavřít oči. Dokáže rozlišit, co se jako rovnost jenom tváří, umí vyhodnotit,…

  Detail
• 
  Jana Benešová, Anita Brůnová, Věra Duschková, Jan Myšák, Monika Palánová, Ivana Sulovská Jak být Pánem/Paní svého času CZ

  Zkušenosti, kdy čas honí nás, nebo my honíme čas, nejsou obvykle příjemné. Vyčerpávají, odrážejí se v kvalitě práce, v míře osobní spokojenosti. Vyvolávají stavy, které jsou pro člověka dlouhodobě neudržitelné. Jak to ale udělat, když chceme mít práci rodinu souběhu, zajistit sobě a rodině stálý příjem a dopřát si dostatek času na děti a svoje koníčky? Je to utopie? Je možné čas ovládnout? I když jsme se všichni ve…

  Detail
• 
  Denisa Bel Hadjsalah, Jana Benešová, Anita Brůnová, Margita Býmová, Ivana Sulovská Metodika externího benchmarkingu genderových vztahů CZ

  Metodika externího benchmarkingu genderových vztahů (EBGV) je určena všem, kteří se zajímají o rovné příležitosti se zaměřením na rovnost žen a mužů. Proto není důležité, zda vlastníte firmu, nebo jste zaměstnancem, zaměstnankyní, nebo si teprve práci hledáte. Cílem tohoto textu je popsat jeden z nástrojů, který umožňuje genderově rovné nastavení firemních personálních procesů a firemní kultury tím, že je porovná s…

  Detail